Lowongan Kerja Super Indo Wilayah Jakarta

Posted on

Rekrutmen Kerja PT Lion Super Indo Wilayah Jakarta Agustus 2021 | Assalamualaikum sobat loker semua, bagaimana kabar puasa ramadhan hari ini? mudah-mudahan kita semua diberi kesehatan dan kelancaran daalam menjalani hari-hari di masa pandemi seperti sekerang ini yaa, amiin. Hari ini mimin dapet informasi dari instagram resmi karir super indo bahwa Super Indo area Jakarta (pancoran) kembali membuka rekrutmen kerja Virtual Hiring dengan berbagai posisi yang tersedia. Segera persiapkan diri kalian semua untuk mengikuti seleksi kerja di Super Indo area Jakarta (pancoran).

rekrutmen kerja super indo Jakarta tahun 2021

Seluruh proses rekrutmen kerja di Super Indo sama sekali tidak dipungut biaya apapun (GRATIS), mohon untuk sobat semua berhati-hati apabila ada pihak-pihak yang mengatasnamakan PT Lion Super Indo dan meminta sejumlah imbalan dalam proses rekrutmen kerja ini sudah bisa dipastika itu adalah PENIPUAN.

Lowongan Kerja PT Lion Super Indo Tahun 2021

sekilasi mengenai PT Lion Super Indo. Sejak tahun 1997, Super Indo tumbuh dan berkembang bersama masyarakat Indonesia melalui kemitraan antara Salim Group, Indonesia dan Ahold Delhaize, Belanda. Kini Super Indo telah memiliki 186 gerai yang tersebar di 40 kota di Pulau Jawa dan bagian selatan Sumatera. Didukung lebih dari 8.500 karyawan terlatih, Super Indo menyediakan beragam produk kebutuhan sehari-hari dengan kualitas yang dapat diandalkan, lengkap, harga hemat, dan lokasi toko yang mudah dijangkau.

Dengan terus tumbuh dan memperluas jaringan, Super Indo selalu membuka kesempatan kerja bagi masyarakat lokal. Super Indo selalu mengedepankan lingkungan kerja yang sehat dan inklusif yang dapat menginspirasi masyarakat luas untuk mengembangkan potensi karier bersama Super Indo. Super Indo yakin bahwa pelayanan kami bukan hanya memberikan pelayanan yang terbaik dan produk-produk yang berkualitas. Namun juga membangun perubahan positif untuk komunitas masyarakat kami dan menjadi tetangga yang lebih baik. Hal ini tercermin dalam rangkaian kegiatan berkelanjutan kami, mulai dari mempromosikan gaya hidup sehat, kegiatan amal, dan manajemen bebas sampah. [sumber]

Info Karir PT Lion Super Indo Jakarta 2021

berikut adalah posisi lowongan kerja yang tersedia:

Super Indo Virtual Hiring 2021

Teknik Listrik

Kualifikasi :

  • Usia 18 – 28 tahun
  • Lulusan SMK Teknik Listrik / Elektro
  • Paham mengenai kelistrikan
  • Diutamakan berpengalaman sebagai teknisi, namun terbuka bagi lulusan baru
  • Bersedia tetap bekerja hari Sabtu / Minggu atau hari Libur Nasional dengan menggunakan sistem shift
  • Bebas Covid-19 (Melakukan Rapid Test Antigen ketika dinyakan lolos tahan akhir)
  • Penempatan : Distribution Center (DC) Super Indo Cikarang
Kasir / Pramuniaga

Kualifikasi :

  • Lulusan SMA/SMK Sederajat
  • Usia 18 – 25 tahun
  • Bebas Covid-19 (Melakukan Rapid Test Antigen ketika dinyakan lolos tahan akhir)
  • Bersedia bekerja sistem shift & hari Sabtu/Minggu atau hari libur Nasional
Admin

Kualifikasi :

  • Usia 18 – 25 tahun
  • Lulusan SMK Akuntansi
  • Mampu mengoperasikan Ms.Office (Word, Excel, PT)
  • Menguasai rumus dasar Ms.Excel
  • Mampu bekerja dengan deadline secara rapi, detail dan teliti
  • Bebas Covid-19 (Melakukan Rapid Test Antigen ketika dinyakan lolos tahan akhir)
  • Penempatan : Jakartan (Pancoran)
Buyer

Tanggung jawab:

  • Pembeli mencari sumber baru dan meninjau item dan vendor yang ada untuk memastikan produk tetap kompetitif dalam hal harga, kualitas, dan ketersediaan.

Persyaratan :

  • Gelar Sarjana semua jurusan, Min. IPK 3.00
  • Lulusan baru atau maks. 3 tahun pengalaman kerja dalam pembelian / pembelian
  • Memiliki pemikiran analitis dan sistematis yang baik
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik
  • Orang yang berorientasi pada detail
  • Aplikasi Komputer : Ms.Word, Ms.Excel, Ms.Power Point
  • Penempatan : Jakarta (Pancoran)
General Accounting

Tanggung jawab:

  • Buat jurnal transaksi akuntansi toko dan kontrol & tinjau data di Buku Besar

Persyaratan :

  • Gelar Sarjana Akuntansi, dari universitas terkemuka dengan hasil akademik yang baik
  • min. IPK 3.00
  • Lulusan baru atau pengalaman maksimal 2 tahun di bidang terkait
  • Pengetahuan yang kuat tentang keuangan
  • Memiliki kemampuan Ms.Office yang baik terutama Excel
  • Memiliki analisis yang kuat dan akurasi detial
  • Penempatan : Jakarta (Pancoran)
Compensation & Benefit Specialist

Tanggung jawab:

  • Bertanggung jawab atas proses payroll (semua item gaji) setiap bulan dan memastikan proses transfer gaji berjalan dengan baik dan akurat

Persyaratan :

  • Gelar Sarjana Akuntansi, Ekonomi, dan Insinyur Industri lebih disukai dengan min. Pengalaman 1 tahun sebagai Spesialis Penggajian
  • (Brevet Pajak sebagai nilai tambah)
  • min. IPK 3.00
  • Mampu menjaga kerahasiaan dan akurasi
  • Memiliki kemampuan Ms.Office yang baik (terutama Excel paling tidak tahu tentang lookup, pivot, dan filter)
  • Mampu membuat laporan dengan keduanya (grafik dan analisis)
  • Penempatan : Jakarta (Pancoran)
Organization Development Analyst

Tanggung jawab:

  • Merancang dan menyampaikan orang dan strategi pengembangan organisasi dan manajemen perubahan untuk mendukung rencana strategis dan operasional organisasi. Memberikan informasi, saran, dan layanan yang diperlukan dan bekerja dengan tim di seluruh perusahaan untuk mendukung program peningkatan kinerja organisasi yang berkelanjutan.

Persyaratan :

  • Gelar sarjana Psikologi, bersertifikat HR atau OD dan memiliki pengetahuan dalam metodologi Hay dan/atau Mercer lebih disukai
  • Memiliki min. 3 tahun pengalaman kerja di bidang OD
  • Keahlian analitis dan konseptual yang sangat baik
  • Keterampilan interpersonal dan komunikasi yang sangat baik dengan orang-orang di semua tingkatan, termasuk keterampilan presentasi dan komunikasi dalam bahasa Inggris – baik lisan maupun tulisan
  • Keterampilan perencanaan dan manajemen proyek yang efektif dengan kemampuan untuk mengatur dan bekerja untuk memenuhi tenggat waktu
  • Mampu bekerja dengan baik secara mandiri maupun dalam tim
  • Unggul dalam Ms.Office dan akrab dengan keunggulan dunia Sistem SDM
  • Penempatan : Jakarta (Pancoran)
Human Resource Business Partner (HRBP)

Tanggung jawab:

  • Menyelaraskan tujuan bisnis dengan pemangku kepentingan utama dan karyawan dalam fungsi bisnis yang ditentukan/ Memberikan keahlian dan nasihat kepada Orang-orang kepada manajemen yang mencakup berbagai disiplin SDM termasuk efektivitas organisasi, hubungan karyawan, manajemen kinerja, pengembangan karir, kompensasi, dan perencanaan tenaga kerja.

Persyaratan :

  • Gelar Sarjana / Magister Manajemen, Hukum, atau Psikologi
  • Berpengalaman sebagai HR Business Partner minimal 3 tahun
  • Pengetahuan yang baik tentang hukum ketenagakerjaan
  • Mampu bekerja dengan baik di bawah tekanan
  • Pengetahuan tentang sistem informasi terkomputerisasi yang digunakan dalam aplikasi sumber daya manusia
  • Keterampilan komunikasi yang sangat baik, baik lisan maupun tulisan dengan orang-orang di semua tingkatan
  • Kemampuan untuk menghasilkan bahan berkualitas dalam kerangka waktu yang ketat dan secara bersamaan mengelola beberapa proyek
  • Pekerjaan membutuhkan kemauan untuk bekerja dengan jadwal yang fleksibel
  • Penempatan : Jakarta (Pancoran)
Recruiter

Tanggung jawab:

  • Bertanggung jawab atas manajemen sumber, penyaringan, wawancara, dan perekrutan yang strategis dan efektif untuk semua posisi di perusahaan

Persyaratan :

  • Gelar Sarjana Psikologi, memiliki setidaknya 1 tahun pengalaman dalam perekrutan pro lebih disukai
  • min. IPK 3.00
  • Mampu mengelola alat tes psikologi
  • Berpengalaman dalam melakukan Wawancara Acara Perilaku
  • Memiliki pemikiran analitis dan konseptual yang baik
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Mampu bekerja di bawah jadwal yang menuntut dan memiliki rasa urgensi
  • Penempatan : Jakarta (Pancoran)

Tata cara pendaftaran kerja PT Lion Super Indo

bagi yang tertarik untuk melakukan registrasi kerja silahkan klik link berikut ini: DAFTAR

Demikianlah informasi mengenai lowongan kerja PT Lion Super Indo yang bisa mimin bagikan kepada kalian semua hari ini. silahkan share artikel ini apabila bermanfaat kepada rekan-rekan sobat semua dengan mengklik tombol share dibawah ini. terima kasih sudah membaca artikel ini sampai selesai, sampai jumpa lagi di informasi rekrutmen kerja lainnya hanya di kabarkerja.my.id. Stay safe dan salam sukses selalu.

Lowongan Kerja Super Indo Wilayah Jakarta Agustus 2021

Sejak tahun 1997, Super Indo tumbuh dan berkembang bersama masyarakat Indonesia melalui kemitraan antara Salim Group, Indonesia dan Ahold Delhaize, Belanda. Kini Super Indo telah memiliki 186 gerai yang tersebar di 40 kota di Pulau Jawa dan bagian selatan Sumatera. Didukung lebih dari 8.500 karyawan terlatih, Super Indo menyediakan beragam produk kebutuhan sehari-hari dengan kualitas yang dapat diandalkan, lengkap, harga hemat, dan lokasi toko yang mudah dijangkau. Hari ini PT Lion Super Indo kembali membuka rekrutmen kerja Virtual Hiring 2021 dengan posisi sebagai Teknik Listrik, Kasir / Pramuniaga, Admin, Buyer, General Accounting, Compensation & Benefit Specialist, Organization Development Analyst, Human Resource Business Partner (HRBP) dan Recruiter. Untuk penempatan di Wilayah JAKARTA (Pancoran), adapun kualifikasi untuk posisi Kasir / Pramuniaga adalah sbb: Lulusan SMA/SMK Sederajat,Usia 18 – 25 tahun,Bebas Covid-19 (Melakukan Rapid Test Antigen ketika dinyakan lolos tahan akhir),Bersedia….Untuk informasi lebih lanjut silahkan klik LAMAR

Company
Name
PT Lion Super Indo
Job Location
Street
Jakarta
Postal Code
12810
Locality
Jakarta
Country ISO Code
0
Region ISO Code
IDN
Salary
Unit
Monthly
Currency ISO Code
IDR
Value
5,500,000.00
Job Meta
Employment Type
Full Time
Valid Through
May 24, 2023

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *